Participa el mayor número de atletas abiertamente LGBTTTI+ de la historia en Tokio 2020

 

De acuerdo con una investigación realizada por el sitio web Online Gambling, aproximadamente 162 de las y los 11 mil atletas que participan en los Juegos Olímpicos de Tokio 2020, son abiertamente LGBTTTI+, lo que representa más del doble que compitieron en las Olimpiadas de Río 2016.

Entre 1928 y 2018, se tenía conocimiento que habían participado, por lo menos 229 atletas abiertamente LGBTTTI+ siendo el corredor alemán, Otto Peltzer, el primero del que se tiene registro en 1928, y el ecuestre estadounidense Robert Dover el primero en participar en 1988.

Además, en esta edición, la participación del futbolista canadiense Quinn y la levantadora de pesas neozelandesa, Laurel Hubbard, constituye la primera vez que personas trans participan en los Juegos Olímpicos.

Por otro lado, y teniendo conocimiento de dichas cifras, se presentó una ley contra la discriminación hacia la población LGBTTTI+ en el Parlamento japonés antes de los Juegos Olímpicos y Paralímpicos de Tokio 2020, aunque no fue aprobada. Sin embargo, las y los deportistas que compiten en la justa deportiva sí cuentan con protecciones, gracias a la Carta Olímpica sobre la discriminación.

Aunado a ello, el Comité Organizador de Tokio 2020 instaló la “Pride House”, un centro de información y hospitalidad LGBTTTI+ en el centro de Tokio, y en el mismo sentido, el Comité Olímpico Internacional (COI), relajó sus restricciones de expresión política para permitir que las y los atletas usen símbolos en apoyo de la diversidad.

Entre las y los atletas abiertamente LGBTTTI+ que compiten en Tokio 2020 se encuentran: el nadador británico, Tom Daley, la corredora venezolana, Yulimar Rojas, el clavadista neozelandéz, Anton Down-Jenkins, la gimnasta mexicana, Rut Castillo, la regata argentina, Cecilia Carranza, la futbolista estadounidense, Megan Rapinoe, el gimnasta australiano, Dominic Clarke.

¿Cómo tratar a alguien de la comunidad LGBTQ+? Opinión de un psicoterapeuta

 

INEGI confirmó encuesta para población LGBT+ durante segundo semestre de 2021

 

En el marco de la presentación del Censo poblacional 2020, Edgar Vielma Orozco, Director General del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), dio a conocer esta semana que ya se está trabajando en una encuesta que recopilará datos de la población LGBTTTI+.

A través de una conferencia de prensa virtual, Vielma Orozco explicó que la encuesta estará lista para el segundo semestre del año y su creación se hará en colaboración con la Comisión Nacional de Derechos Humanos (CNDH), el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (CONAPRED) y diversas organizaciones aliadas, las cuales brindarán herramientas para visibilizar las necesidades de dichas poblaciones.

“Me es grato comentar que hemos venido trabajando con muchas organizaciones, así como la CNDH y CONAPRED, ellos nos han permitido dialogar sobre instrumentos especializados y aplicados a la población directa y nos estamos preparando para el segundo semestre del año”, declaró Vielma.

Anteriormente, en diciembre de 2020, se dio a conocer de manera exitosa los resultados de la Comunidad Intersex en México. A nivel internacional, se ha comprobado la utilidad de contabilizar a la comunidad LGBT, esto con el objetivo de hacer un trabajo más inclusivo y saber sus necesidades y su realidad estadísticamente.

En Australia, la opción “no binaria” será parte del censo poblacional, mientras en Escocia hace un año se planteó incluir 21 opciones de orientación sexual.

ALGUNAS CIFRAS DE LA COMUNIDAD LGBTTTI+

Factores como la discriminación y el nulo acceso a la información sobre variaciones corporales, hacen que las poblaciones intersex se encuentren una situación de vulnerabilidad en rubros como salud pública, trabajo y libre desarrollo.

Información de la primera Encuesta Intersex en México, realizada por el Conapred y la Asociación brújula intersexual, señala que cerca de 40.8 por ciento de las personas intersex no tienen un diagnóstico médico formal.

Una de cada dos personas reportó que tomó conciencia de su variación congénita entre los 9 y 15 años (54.9 por ciento), periodo de la vida donde aparecen las características sexuales secundarias. La escuela es uno de los lugares donde se sienten más vulnerables. El informe destaca que 75.6 por ciento experimentó comentarios negativos o burlas, 73.5 por ciento se sintió excluido y 48 por ciento fue agredido.

Entre las entidades con más homicidios por odio se encuentran Veracruz, Guerrero, Chihuahua, Quintana Roo, Estado de México, Tamaulipas y Ciudad de México.

De acuerdo con información del Observatorio Nacional de crímenes de odio contra personas LGBT, en 2020 se reportaron 47 homicidios de personas LGBT. De igual forma, durante los primeros 27 días del 2021, se han registrado dos asesinatos, uno en Puebla y otro en Jalisco.

Comunidad LGBTI llama al papa Francisco a oficializar uniones homosexuales

 

Organizaciones que defienden los derechos de las personas lesbianas, gays, bisexuales, trans e intersexuales (Lgbti) reconocieron que el Papa Francisco se pronuncie públicamente sobre las uniones civiles entre personas del mismo sexo y su derecho a estar en una familia, pero llamaron a que su postura sea plasmada de manera oficial.

Aunque es importante, “todavía no podemos aplaudir o maximizar la situación si no lo sostiene en un documento oficial, ya que así difícilmente va a prosperar en algo más positivo”, señaló Yania Córdova, de Familias Diversas, al recordar que las declaraciones fueron emitidas en un documental sobre el pontífice argentino, el cual se estrenó este miércoles.

No obstante, destacó la importancia de que el máximo representante de la Iglesia católica se pronuncie sobre estos temas, especialmente que mencione el concepto de familia unido a la comunidad Lgbti, debido a que esta institución “durante toda su existencia ha negado o satanizado a las personas que tienen una sexualidad diferente a la heterosexual”.

Por su parte, Gloria Careaga, de Fundación Arcoíris, señaló que “en términos políticos es una contribución aun limitada que no ofrece garantías reales para los derechos que nosotros estamos buscando”. El Papa Francisco, añadió, hizo “un saludo a la diversidad, pero realmente no está estableciendo un compromiso”.

Reconoció que para las personas Lgbti “creyentes y afiliadas con la Iglesia católica, esto les puede significar un respiro y dentro de sus familias, sobre todo en la condición de confinamiento (por la pandemia de Covid-19) en la que estamos, puede representar un elemento importante para dialogar y defender su postura al interior”.

Iván Tagle, de Yaaj México, si bien celebró que públicamente se pronuncie un jefe de Estado y de Iglesia sobre el derecho a las uniones civiles entre personas del mismo sexo, lamentó “que haya pasado tanto tiempo para que hasta ahora estemos viendo justo un cambio” en el discurso.

Lo interesante, agregó, “será ver cómo esto permea realmente en la práctica del día a día de la Iglesia. Al final de cuentas la postura debe ser esa, reconocer siempre los derechos de las personas, que nacimos todos libres e iguales”.

En este sentido, las organizaciones llamaron a que la Iglesia católica en México se pronuncie en congruencia con los dichos del papa Francisco. “Es momento de accionar, de incidir, de permear esta filosofía en la que todas y todos somos iguales”, señaló Tagle.

No obstante, también alertaron que las declaraciones del pontífice argentino pueden generar una respuesta fuerte de la ultraderecha para contrarrestarlo.

El documental sobre crecer LGBTQ+ en el México rural que triunfa en el extranjero (Trailer)

 

“Cosas que no hacemos” es el documental del mexicano Bruno Santamaría que ha captado la atención de los festivales extranjeros desde Perú hasta Francia.

La cámara sigue la historia de una persona joven que nació con órganos biológicos de hombre, pero que gusta ponerse vestidos, maquillarse y usar el pelo largo, por lo que va descubriendo su identidad y expresión de género.

Pero la historia de esta persona sucede en en el Roblito, un pequeño poblado de 200 personas en Nayarit, un estado del Pacífico mexicano.

Ahí, esta persona pide permiso a sus padres para expresar su verdadera identidad pese a los gritos de “puto” que recibe de otros adolescentes.

El rodaje duró tres años en el poblado pese a las dificultades y a hechos violentos como balaceras, contó el realizador al diario Milenio.

Ahora, la historia de Nayarit ha ganado el premio a Mejor Documental en el Festival de Lima, Perú. También fue uno de los trabajos más destacados del Festival de Biarritz en Francia y ahora participará en el International Documentary Film Festival Amsterdam (IDFA).

“Soy una película sobre crecer. Nací para contar las Cosas que no hacemos, para atreverse, para hablar y gritar, si uno lo quiere, en voz alta”, es como se describe este documental a sí mismo.

Este trabajo es una oportunidad para voltear la mirada hacia otras narrativas de la diversidad sexual en México.

Consulta el trailer aquí:

Personas LGBT respondiendo a las preguntas más raras que les hacen. #Pride

¡Logro histórico! En Estados Unidos ahora es ilegal despedir a una persona por ser LGBTQ

Los estadounidenses LGBTQ acaban de obtener una victoria masiva de los derechos civiles en la Suprema Corte

La corte superior de Estados Unidos dictaminó que los empleadores que despiden a los trabajadores por ser homosexuales o transgénero están violando las leyes de derechos civiles del país

En una decisión 6-3, la Suprema Corte dijo que la ley federal, que prohíbe la discriminación basada en el sexo, debe entenderse que incluye la orientación sexual y la identidad de género.

El fallo es una gran victoria para los trabajadores LGBT y sus aliados. Y llega a pesar de que la corte se ha vuelto más conservadora.

Los abogados de los empleadores habían argumentado que los autores de la Ley de Derechos Civiles de 1964 no tenían la intención de que se aplicara a casos relacionados con la orientación sexual y la identidad de género. La administración Trump se puso del lado de ese argumento.

Pero el juez Neil Gorsuch, quien fue nominado a la corte por el presidente Donald Trump, dijo que actuar contra un empleado por esos motivos necesariamente tiene en cuenta el sexo.

«Un empleador que despide a un individuo por ser homosexual o transgénero despide a esa persona por rasgos o acciones que no habría cuestionado en miembros de un sexo diferente», escribió. «Los límites de la imaginación de los redactores no brindan ninguna razón para ignorar las demandas de la ley».

¿Qué significa esto?

El Título VII de la Ley de Derechos Civiles de 1964 prohíbe a los empleadores discriminar a los empleados por motivos de sexo, género, raza, color, origen nacional y religión.

Si bien el tribunal está estableciendo una larga historia de decisiones que amplían los derechos de los homosexuales, esta es la primera vez que habla directamente sobre las protecciones legales para las personas transgénero.

Que el fallo se publique pocos días después de que la administración Trump anunció que eliminaría las protecciones de seguro de salud transgénero solo pone el asunto en claro alivio.

Los derechos de las personas transgénero se están convirtiendo en un campo de batalla político, y la mayoría de la Corte Suprema acaba de anunciar de qué lado está.

Actrices ganadoras del oscar con momentos LGBT en peliculas

EXCELENTE VÍDEO PORQUE INCLUYE HASTA LAS GANADORAS DE AYER EN LOS OSCARES

Cate Blanchet, gano dos oscares Mejor actriz 2014 • Blue Jasmine; Mejor actriz de reparto 2005 • The Aviator / No por Carol, como lo mencionan en el video.
 

En cuarenta años, menos del 1% de les actores nominados al Óscar son abiertamente LGBTQ

En los últimos cuarenta años, un actor o actriz abiertamente LGBTQ fue nominado a un Óscar sólo SIETE veces. Siete veces de un total de ochocientas nominaciones. No es siquiera el 1%: Ian McKellen fue nominado a mejor actor por Gods and Monsters (1998), y luego a mejor actor de reparto por The Lord of the Rings: The Fellowship of the Ring (2001); Angelina Jolie ganó como mejor actriz de reparto por Girl Interrupted (1999), y luego fue nominada a mejor actriz por Changeling (2008); Linda Hunt ganó mejor actriz de reparto por The year of living dangerously (1982); Jaye Davidson estuvo nominado a mejor actor de reparto por The crying game (1992); y la ceremonia pasada Lady Gaga estuvo nominada a mejor actriz por A star is born (2018).

Sí, esto quiere decir que desde el 2000, sólo tres nominaciones por actuación han sido a un actor o actriz abiertamente LGBTQ. Tres de cuatrocientas.

Es cierto que otros intérpretes LGBTQ han estado nominados a un Óscar, y alguno lo han ganado: Jodie Foster ganó dos; años antes, Joel Grey y John Gieldug ganaron uno cada quien; Sandy Dennis también ganó uno; Marlon Brando, que ganó dos Óscar en décadas anteriores, dijo alguna vez -después de las victorias- que “como muchos otros hombres, he tenido experiencias homosexuales, y no me avergüenzo”; el siniestro Kevin Spacey, quien tuvo la puntada de hacer su coming out mientras era acusado de abuso sexual, ganó dos Óscar muchos años antes.

Otros LGBT+ han sido nominados al Óscar antes de salir del clóset: Tom Hulce, Lily Tomlin, Sal Mineo, Anthony Perkins, Greta Garbo, Ellen Page, Marlene Dietrich, Sal Mineo, Nigel Hawthorne; también Montgomery Cliff, de quien Elizabeth Taylor aseguró era gay. Pero quiero hacer énfasis en la parte de antes de salir del clóset. Y no es que los actores y actrices estén obligados a salir del clóset; nadie lo está. Pero el número de intérpretes que han abierto su vida personal como LGBTQ que llegan a películas “de prestigio” o a ser considerados para el premio Óscar es raquítico.

La representación de talento abiertamente LGBTQ en otras categorías del Óscar es menos problemático: guionistas, compositores, directores, productores, diseñadores de vestuario (sí, bueno…), diseñadores de arte. Un ejemplo: el Óscar a mejor canción ha sido ganado, desde 1980 para acá, nueve veces por una persona abiertamente LGBTQ. Eso es más que las nominaciones a actores y actrices abiertamente LGBTQ en el mismo periodo, y con cuatro veces menos nominados por ceremonia. Los guionistas abiertamente LGBTQ también han sido nominados y han ganado. Y qué decir de la película Una mujer fantástica, protagonizada por una actriz trans y ganadora del Óscar a mejor película extranjera. Si sí hay talento LGBTQ en otros departamentos, ¿por qué los actores y actrices parecen estarse quedando atrás?

Al hablar de falta de representación de minorías en premios de cualquier índole, una contestación común es “Deben ser premiados los mejores, no por cuotas”. Lo leo mucho cuando se comenta sobre la falta de personas de color o de ascendencia extranjera en las nominaciones al Óscar. Pero esta frase parte del supuesto que todos tienen las mismas oportunidades, y no es así. Los intérpretes afrodescendientes tienen papeles de pandilleros, los latinos de jardineros, los asiáticos de vendedores de ramen, y todos pueden hacerla del narcomenudista. Papeles menores, y simples. Las películas donde ellos protagonizan consiguen poco presupuesto y después de mucho tiempo de batalla. Las películas donde las minorías tienen un papel complejo, o requieren mayor talento para su interpretación, son las menos.

Con el tema LGBTQ ocurre una cosa curiosa: parece que hay presupuesto e interés en hacer historias de gente del colectivo, pero no tanto en contratar a gente del colectivo para contar sus historias. U otras historias. Se habla mucho de un superhéroe LGBTQ en el Universo Cinematográfico de Marvel, pero no se ve interés en tener un actor principal LGBTQ; del gigantesco elenco de estas películas, sólo me brinca Tessa Thompson como LGBTQ. En las películas de DC Comics, Ezra Miller hace el papel de Flash. Pero son dos actores en decenas de películas. Dos actores. Sí, Ian McKellen fue Gandalf y Magneto, pero Ian McKellen es una súper excepción a la regla.

Y no, no es que los intérpretes LGBTQ no sean buenos. Ha quedado claro en las producciones para televisión de Ryan Murphy que la comunidad tiene mucho talento: por Glee, Neil Patrick Harris y Jane Lynch ganaron un Emmy, y Lynch y Chris Colfer ganaron un Globo de Oro; por American Crime Story, Sarah Paulson y Darren Criss ganaron Globo de Oro y Emmy, y Criss un Screen Actors Guild Award; por The normal heart (2014), Matt Boomer ganó un Globo de Oro y un Critics’ Choice Television Award; por Pose, Billy Porter ganó un Emmy; por American Horror Story, Lady Gaga ganó un Globo de Oro, y Dennis O’Hare y Zachary ‘esenseriohazmeunhijo’ Quinto fueron nominados al Emmy. Y esto es nada más en series con el sello de Ryan Murphy, pero también están Jim Parsons, Jesse Tyler Ferguson, Laverne Cox, Holland Taylor, Ellen DeGeneres; la televisión ha sido un lugar más incluyente para actores y actrices LGBTQ.

Lo que falta no es talento LGBTQ, sino espacio. Por eso vemos a actores hablando en contra de que los papeles LGBTQ siempre sean interpretados por gente hetero-cis. Aún no hay las mismas oportunidades de crecimiento para actores LGBTQ como hay para gente hetero-cis, y si encima cuando se retrata a gente de la comunidad, sean personajes centrales o secundarios de calidad, son hetero-cis a quienes se privilegia en el casting, pues no es un piso parejo.

Ellen Page, antes de salir del clóset, salió en la saga de X-men, en Juno (2007), por la que fue nominada al Óscar, y en Inception (2010). Desde su salida, está prácticamente borrada del cine mainstream. A Kristen Stewart le dijeron que si quería un papel grande, debería de ocultar su relación con una mujer. A veces parece que al cine de Hollywood le gustan nuestras historias, pero aún no está muy cómodo con vernos en pantalla.

Niegan amparo a activistas por no “demostrar" ser parte de la comunidad LGBT

El Colectivo por la Protección de Todas las Familias en Yucatán (Colectivo PTFY) informó que el Juzgado Tercero de Distrito negó uno de los amparos presentados en 2019 en contra del Congreso de Yucatán, por realizar una votación por cédula (secreta) el 15 de julio pasado durante el estudio de la iniciativa de reforma constitucional estatal que hubiera permitido el matrimonio igualitario, debido a que no habían “acreditado” ser miembros de la comunidad LGBTTTI.

Miembros de la comunidad LGBTTTI, activistas, colectivos y organizaciones de derechos humanos han presentado varias demandas de amparo en contra del Congreso de Yucatán por haber votado de manera secreta la iniciativa sobre matrimonio igualitario discutida el pasado 15 de julio.

Alex Orué, miembro del Colectivo PTFY señaló, a través de un comunicado, que la decisión de la Juez Karla Alexandra Domínguez Aguilar demostraba el tipo de argumentos absurdos con los cuales se busca defender un acto ilegal e inconstitucional, como lo es una votación secreta para una reforma en materia de derechos humanos. “Además de impedir la protección por un acto antidemocrático como lo fue votar de forma secreta a pesar de lo que marca la ley, la Juez desecha el amparo exigiendo que presentemos pruebas documentales de ser personas de la diversidad sexual, como si hubiese un padrón o algo así”, señaló.

Por su parte, Carlos Escoffié Duarte, abogado del Colectivo PTFY, indicó que a pesar de ello esta decisión no implica que la Juez avaló la actuación del Congreso. “Si bien es lamentable y absurda la decisión, debe aclararse que con ese argumento la Jueza omite el amparo sin estudiar el fondo del asunto; es decir, decide desechar la demanda porque no se presentó una acreditación de ser población LGBTTTI sin analizar si la votación secreta fue inconstitucional”.

La agrupación condenó que el derecho al acceso a la justicia haya sido restringido bajo un argumento de esa naturaleza por ser inconstitucional, ilegal e ilógico por su imposibilidad de ser cumplido.

Externaron su preocupación por la decisión, dado que era un grave precedente para la administración de justicia en Yucatán a través del juicio de amparo.

Las y los activistas también aclararon que actualmente existen cuatro juicios de amparos distintos por las dos votaciones sobre matrimonio igualitario realizadas en 2019, las cuales se encuentran en espera de resolución definitiva. Por último, indicaron que se encontraban ya considerando alternativas para hacer frente a esta situación, buscando que el asunto sea analizado por instancias fuera de Yucatán.

Suecia y Dinamarca bajan la tasa de suicidio de personas LGBTQ+ gracias a este estudio

Hace algunos días salieron a la luz los resultados de un estudio realizado en dichos países, en dónde se buscó conocer el porcentaje de suicidio entre miembros de la comunidad y personas heterosexuales. La sorpresa fue darse cuenta que -aunque aún el índice de suicidio sigue siendo mayor en personas LGBTQ+-, éste bajó considerablemente en los últimos años.

Dicho estudio se centró en los estilos de vida de las personas en aquellos países, los cuales debemos mencionar que fueron los primeros en legalizar la adopción en matrimonios homosexuales. La comparación fue entre dos períodos (del año 1989 al 2002 y del año 2003 al 2016), dando como resultados que los suicidios se redujeron en un 46% para las personas homosexuales.

En el informe se remarcó que la reducción del estigma para las minorías puede ser lo que ayude a que esta tasa siga cayendo.

“Estar casado protege contra el suicidio”, dijo Annette Erlangsen, encargada del estudio realizado por el Instituto Danés de Investigación para la Prevención del Suicido.

Pero, ¿cómo reducir el estigma? Erlangsen cree que la legalización del matrimonio y otras medidas legislativas de apoyo a la comunidad pueden ser un factor clave para reducir el estigma y así lograr que la cifra de suicidios continúe a la baja.

Cabe mencionar que Dinamarca fue el primer país en permitir reuniones civiles entre personas del mismo sexo (1989), y Suecia le sucedió años después (1995). Pero no fue hasta el año 2009 y 2012, que el matrimonio gay se legalizó en los dos países. A pesar que la tasa de suicidio ha bajado considerablemente, se debe remarcar que siguen siendo más del doble de la tasa de personas en uniones heterosexuales.

El estudio en Dinamarca y Suecia se encargó de monitorear a más de 28,000 parejas viviendo en matrimonio homosexual, a lo largo de 11 meses. Uno de los datos más importantes fue que las mujeres lesbianas casadas tienen 2.8 veces más probabilidades de morir por suicidio que las mujeres heterosexuales. El estudio mostró que una de las piezas claves para que ese índice continúe bajando es la implementación de leyes que apoyen a las parejas homosexuales, pues aunque éste aún es alarmante, poco a poco ha bajado y puede deberse a medidas legislativas que generan una reacción en cadena en la que la sociedad, ayudando así a reducir el estigma hacia la unión de dos personas del mismo sexo.

“Poco menos de uno de cada dos hombres todavía considera moralmente inaceptable que dos hombres tengan relaciones sexuales entre ellos”, añadió Annette Erlangsen citando una encuesta realizada a más de 62,000 daneses publicada en octubre.

Miley Cyrus es fuertemente criticada por la comunidad LGBTQ debido a comentarios sobre su sexualidad

No llames ángel a Miley Cyrus, pero ella probablemente debería llamar a su publicista y comenzar a elaborar una disculpa después de sus últimos comentarios sobre sexualidad.

La cantante de "Slide Away", que se declaró pansexual y fluida de género en 2015, ha sido una defensora de los derechos LGBTQ. Durante el verano, después de terminar su matrimonio con Liam Hemsworth, se embarcó en una relación efímera y muy publicitada con la estrella de televisión de realidad Kaitlynn Carter.

Pero ahora que se mudó con el modelo y cantante Cody Simpson, la alumna de Disney Channel aparentemente se sintió obligada a decirle a las mujeres que "no tienes que ser gay" porque "hay buenos hombres".

Cyrus dirigió el mensaje a sus 100 millones de seguidores en Instagram el domingo por la noche durante una transmisión en vivo con Simpson, enojando a muchos de sus fanáticos.


"Hay buenos hombres por ahí, muchachas, no te rindas. No tienes que ser gay, hay buenas personas con penes por ahí, solo tienes que encontrarlas ", dijo Cyrus, mientras Simpson se reía. "Debes encontrar un pene que no sea un idiota, ¿sabes? Siempre pensé que tenía que ser gay, porque pensaba que todos los chicos eran malvados, pero no es cierto. Hay buenas personas que simplemente tienen penes. Solo he conocido a uno, y él está en esto en vivo".


Sus comentarios provocaron inmediatamente una reacción violenta por parte de fanáticos decepcionados, que arrastraron a Miley Cyrus no solo por borrar la bisexualidad de la conversación, sino por sacar a la luz un tema del que tanto habló en el pasado.

Antes de su separación con Hemsworth, Cyrus discutió sinceramente su matrimonio "complejo" con la estrella de "Los juegos del hambre" y su sexualidad en evolución.

Lanzan campaña por Twitter en apoyo a comunidad LGBT+ de Polonia usando canción de Taylor Swift

Decenas de miles de usuarios de redes sociales se han unido a la campaña #JestemLGBT (Soy LGBT) para mostrar su apoyo a los derechos LGBT+ en Polonia. El hashtag fue lanzado esta semana por usuarios de Twitter y su objetivo es abordar la homofobia y la discriminación en un país profundamente influenciado por la Iglesia Católica y gobernado por el partido conservador Ley y Justicia (PiS).

Un usuario de redes sociales escribió en Twitter: «Esta es una gran iniciativa, así que aquí es mi turno. #IamLGBT y soy periodista. Usted leyó mis artículos y probablemente haya visto mis transmisiones nocturnas desde el parlamento. Después de 12 años juntos, me gustaría finalmente ser esposa». Otro agregó: «#IamLGBT y estoy con #LGBT. Yo, un ingeniero normal, simple y calvo en un laboratorio, un químico. Y me siento bien por eso «.

El partido gobernante de Polonia ha enfatizado su oposición a los derechos LGBT+ antes de las elecciones parlamentarias que se celebrarán en octubre. Hablando en un evento público a principios de este mes, el líder del partido dijo: «No tenemos que emular a los que están en Occidente, no tenemos que estar debajo de la bandera del arco iris, podemos estar debajo del rojo y el blanco.»

Los críticos dicen que PiS ha extendido la intolerancia en Polonia. A principios de este mes, una marcha del Orgullo en la ciudad de Bialystok enfrentó ataques violentos de grupos de extrema derecha, que arrojaron piedras, botellas de vidrio y petardos a los activistas LGBT +. Varios videos publicados en las redes sociales parecían mostrar a jóvenes LGBT + agredidos violentamente, y los manifestantes nacionalistas también robaron y quemaron una bandera del arco iris. Los manifestantes anti-LGBT, muchos de ellos vestidos con camisetas de fútbol, ​​corearon «Bialystok libre de pervertidos» y «Dios, honor y patria«. Veinticinco personas fueron detenidas después del incidente, según la policía.

La semana pasada, un periódico conservador distribuyó calcomanías de «zona libre de LGBT», que presentan una bandera del Orgullo cubierta de negro. La publicación, Gazeta Polska, tiene una circulación de 110,000 y apoya abiertamente a PiS.

Sin embargo, el apoyo a la comunidad LGBT+ de Polonia sigue siendo firme, ya que algunos de los políticos, celebridades y activistas LGBT+ más reconocidos del país están utilizando a Taylor Swift para abordar el creciente sentimiento homofóbico. Esta semana, más de 140 personas contribuyeron con videos de sincronización de labios para crear una versión polaca del himno anti-homofobia de Taylor Swift, «You Need To Calm Down».

¿Cómo es ser LGBT+ y tener una discapacidad? Homosensual

La diversidad engloba a muchas poblaciones de diversos estratos. Ayer se realizó la tercera edición del Lunes de Colmena 41 en La Teatrería. En este panel se abordó el tema de la comunidad LGBT+ y las discapacidades. Homosensual estuvo presente en dicho evento y habló en exclusiva con los expositores.

En este foro participaron Geraldina González de la Vega, la presidenta del Consejo para Prevenir y Eliminar la Discriminación de Ciudad de México (Copred); Askur Medina, colaborador de Unilever y psicólogo sordo de nacimiento; y Gustavo Guevara, activista y mercadólogo, quien tiene osteogenia imperfecta, también conocida como la ‘enfermedad de los huesos de cristal’. Estos tres panelistas abordaron los problemas que enfrentan las personas LGBT+ con discapacidad.


Las diferencias de la discapacidad ayudan a ser diverso

Gustavo Guevara comentó que las personas deben identificar su discapacidad. Hacer esto ayuda a entenderse como parte de la diversidad. De esta forma se logra comprender que muchas personas pueden englobar el mundo. Y que el significado de ‘diverso’ no solo se refiere a ciertos grupo de persona.

Por su parte, Askur Medina dijo que no se debe tener miedo de la discapacidad. Las personas que forman parte de este segmento de la diversidad no deben sentirse como individuos de segunda categoría e incluso recomienda reírse de estas diferencias. Esto ayudará a que la población en general vea a los discapacitados como lo que son: personas.


«Antes de la discapacidad está la persona».


Geraldina González de la Vega señaló que lo que se debe brindar a las personas con discapacidad es autonomía. De acuerdo a cifras del Copred, solo el 46% de las personas con discapacidad asiste a la escuela. Según la presidenta de este organismo, es esencial que a este sector de la población no se le limite.


Ser LGBT+ y tener una discapacidad

Vivir con alguna discapacidad y pertenecer a esta población es una cuestión compleja. Gustavo Guevara comentó en entrevista exclusiva con Homosensual que sí se sufre una doble discriminación siendo LGBT+ y discapacitado. Esta situación es derivada de un estereotipo estético que se tiene en la comunidad.

«Si eres una persona con discapacidad hay un rechazo casi inmediato (aunque no generalizado) para la formación de lazos afectivos».

Askur Medina comentó que se necesita más información y apertura para comprender que las personas discapacitadas pueden ser LGBT+. Él comenta que existe miedo, puesto que la sociedad impone etiquetas y al formar parte de la comunidad y ser discapacitado se cargan con dos estigmas.

«Hace falta más información y apertura para comprender que sí puede existir una combinación de sexualidad y discapacidad».

Por su parte, Gerladina González mencionó a Homosensual el concepto de interseccionalidad. Esto se refiere a que todos son seres unidimensionales, y que los individuos son una suma de características que hacen a las personas ser quienes son. Asimismo, al entender este concepto, la población podrá comprender que la discriminación puede venir de diferentes frentes.


Cómo se puede concientizar a la población?

Geraldina González de la Vega comentó que se necesita visibilizar de forma masiva a este sector de la población. Aparte de generar sensibilización, la presidenta del Copred dijo a Homosensual que esto crea modelos para todas las personas. En consecuencia, esto provocará que una persona LGBT+ y con discapacidad se sienta motivada y tenga una inspiración para lograr sus metas.

«Tener esos modelos a donde apuntar nos habla de una sociedad incluyente […] La visibilización genera inclusión».

La creación de espacios es fundamental para que haya empatía, y esto es necesario para ser incluyentes, señaló Gustavo Guevara. Hablar con personas que viven diferentes realidades hará que se encuentren puntos de inflexión donde hay similitudes. Con esta perspectiva, la población entenderá que son más cosas las que nos unen que las que nos hacen diferentes. Y que en las diferencias se puede convivir de manera armónica.

«Hay que generar espacios para que se fomente la empatía […] Las personas tenemos que decir ‘aquí estoy’».

Askur Medina agregó que las personas con discapacidad también tienen la responsabilidad de educar a la población. Al hacer esto, se rompen barreras y no solo eso: se crean nuevos aliados. Y esto provoca que los individuos vean a la población discapacitada como partícipe de la sociedad.

«La sensibilización es clave para crear conciencia en la personas».

Finalmente, Geraldina González de la Vega concluyó la entrevista con Homosensual diciendo que no basta con tener políticas de inclusión. La titular del Copred dijo que también se debe capacitar a toda la población para que se cree una sociedad incluyente.

«La diversidad suma».

Gloria Trevi hace un video en apoyo a la comunidad LGTB en Instagram

Foto de la cantante Gloria Trevi, en el día del Orgullo Gay estuvo en una presentación en Madrid, España.

Pare recordar esta anécdota, varias entrevistas que le hicieron y notas relacionadas a este tema, la Trevi publicó un video en sus redes sociales.

El video empieza con unas letras de imágenes y el fondo negro con la frase: “Gloria Trevi Gay Pride Madrid 2019”.

No soy activa, ni pasiva, soy versátil”, mencionó Gloria Trevi.

Las mujeres y la comunidad LGTB tenemos una lucha en conjunto”, dijo la Trevi.

Gloria Trevi: las mujeres y la comunidad LGBT llevan una lucha “conjunta”-En entrevista con Efe

La comunidad LGBT y las mujeres tienen una lucha conjunta contra los prejuicios y la violencia que han afrontado históricamente, afirmó la cantante mexicana Gloria Trevi, quien recibirá este viernes el premio Mr. Gay Pride España 2019 como parte de la celebración del Orgullo en Madrid.

En entrevista con Efe en la capital española, la artista negó ser un ícono para el colectivo LGBT y consideró que sería "muy pretencioso", aunque expuso que su historia personal la hace entender la discriminación que las minorías sexuales afrontan, por lo que ella aporta su "granito de arena".

Trevi, de 51 años y originaria de la norteña ciudad de Monterrey, cantará este viernes en la icónica Puerta del Sol de Madrid con temas de su nuevo disco, "Diosa de la noche", que se estrenó el 31 de mayo con sencillos como "Ábranse perras", que homenajea a los gays y travestis, y "Ellas soy yo", que denuncia la violencia machista que padecen las mujeres.

Posteriormente, la cantautora llevará su gira a Estados Unidos, donde estará en Las Vegas (14 de septiembre), Washington (27 de septiembre), Nueva York (28 de septiembre), Miami (4 de octubre) y Los Ángeles (9 de noviembre), entre otras.


PREGUNTA: ¿Por qué tu material se llama "Diosa de la noche?"

RESPUESTA: "Diosa de la noche" somos todos porque dentro de todos nosotros hay un pedacito de Dios que nos convierte en seres divinos, y que cuando nos vemos en el espejo nos tenemos que querer muchísimo y también tenemos que querer a los demás.

P: En tu clip "Ábranse perras" invitaste a tres "drag queens" del programa de telerrealidad de RuPaul. ¿De qué manera este programa te inspira?

R: Yo creo que en realidad es algo súper grande lo que yo tengo con la comunidad gay.


Me inspira que la comunidad gay se ha enfrentado a mucho preconcepto durante muchísimo tiempo, igual que las mujeres. Yo inclusive creo, personalmente, que ya ha logrado avanzar un camino muchísimo más grande y fuerte, la comunidad gay, que las mujeres, en cuestión de no ser tan discriminados.

Todavía sigue habiendo mucha violencia en contra de las mujeres y la comunidad gay es muy inspiradora por eso, porque creo que tenemos una lucha en conjunto.


P: ¿Te consideras un ícono para la comunidad LGBT así como te consideran un ícono de la liberación femenina, sobre todo en México?

R: No es que yo me considere (un ícono), porque la verdad siento que sería mucho muy pretencioso, pero sí te puedo decir que después de todo lo que yo viví y de todo lo que yo he logrado levantarme, cada vez que yo me paro atrás del escenario y escucho al público, yo hago mi oración.


Entonces, no es que yo me considere un ícono o un ejemplo, más bien creo que he sido un conducto a veces y solamente soy así como un granito arena.

P: Los grupos ultraconservadores están tomando fuerza, ¿tú crees que estas personas pueden hacer que la comunidad LGBT dé pasos hacia atrás?

R: No creo que vayan a lograr hacer que demos un paso atrás, porque yo siento que yo soy parte también de todo este movimiento. Y creo que cada vez que la comunidad LGBT da un paso hacia adelante también las mujeres vamos dando ese paso, porque si tú te das cuenta los países en los que las mujeres son más oprimidas también son los países en donde son más cerrados con la comunidad gay.


P: ¿Crees que tu trabajo permitió a más cantantes cantarle abiertamente la comunidad LGBT?

R: No me creo tanto. Yo creo que más bien algunas colegas, o varios artistas, también hombres, han ido abriendo también esa mente. Y no nada más son los artistas, y saben que hay un poder grande. O sea, se han dado cuenta de que cuando una canción se convierte en un éxito puede desaparecer. Pero, si se convierte en un éxito dentro de la comunidad gay, se convierte en un clásico.


P: ¿Qué elementos tiene la canción "Todos me miran", que desde 2006 es himno del Orgullo en España y Latinoamérica?

R: La primera parte está llena de dolor, está haciendo un reclamo. Y en la segunda parte se repite el mismo verso, pero ya está empoderada. Pero no es nada más para la comunidad gay, inclusive en el video pongo a una mujer y un hombre, en historias paralelas. Entonces las mujeres también nos sentimos súper identificadas. Es una de mis canciones favoritas hasta la actualidad, junto con "Dr. Psiquiatra", y ahora "Ábranse perras".


P: ¿Cual es el paralelismo entre "Todos me miran" y "Ábranse perras"?

R: "Ábranse perras" es una canción que tiene muchísima más letra, pero la letra está llena de modismos de la comunidad gay, pero que empodera a las mujeres también.


P: ¿Cuál es tu proceso creativo para reinventarte y mantenerte vigente en este contexto donde dominan el reguetón y el género urbano?

R: Cuando empezó el urbano, el reguetón, me tocó estar en Brasil en una situación bastante fuerte. Siento que mucho del urbano tiene su origen en mucha música como el samba, toda la batucada. Cuando empecé a escuchar reguetón, a mí me gustó, me sentí identificada. Creo que tienes que ser honesto. No puedes cantar una canción porque es la moda, sino que tienes que hacerlo porque te gusta.


Yo no me he encasillado nunca en ningún género. Acabo de hacer un "feature" con Karol G, y ahora vamos a estar de gira en Estados Unidos, y ella va estar conmigo. Ella va empezar el concierto y luego salgo yo en "Diosa de la noche", y luego juntas vamos a cantar la canción "Hijoepu*#".

Príncipe William visita a jóvenes LGBT+ sin hogar para conocer la problemática que enfrentan

El Príncipe William realizó una visita especial a una organización benéfica para jóvenes sin hogar LGBTI con sede en Londres el 26 de junio para conmemorar los 50 años desde Stonewall

El duque de Cambridge se detuvo en el nuevo centro de servicios de Albert Kennedy Trust (akt) en Hoxton para reunirse con jóvenes y trabajadores de servicios. También estuvo allí para abrir oficialmente el nuevo edificio.

La organización LGBTI brinda servicios seguros de Purple Door, servicios de anfitriones (o cuidadores) LGBTI, programas de tutoría en persona y en línea y una variedad de actividades de participación para jóvenes.

El equipo de servicios también apoya a los jóvenes en la búsqueda de empleo y la preparación de la entrevista, asegurando que tengan comida, ropa y zapatos, que su bienestar sea estable y que sepan cómo completar la documentación correcta para cualquier cosa que puedan necesitar.

El presidente ejecutivo de Akt, Tim Sigsworth, dijo que la reunión de hoy es un «gran avance».

«El impacto de la falta de vivienda es muy perjudicial para los jóvenes LGBTI, con altas tasas e incidencias de problemas de salud mental, explotación sexual, abuso de sustancias, VIH y problemas de salud sexual. La visita de hoy de Su Alteza Real El Duque de Cambridge es un paso muy significativo para aumentar la conciencia sobre este importante tema», dijo.

El Albert Kennedy Trust (akt) se formó en 1989 en Manchester, Reino Unido, cumpliendo 30 años este año desde su creación.

El nombre de la organización benéfica proviene de un niño de 16 años de Manchester que murió después de caer desde el techo de un aparcamiento, mientras que varios atacantes lo persiguieron.

Cath Hall fundó la organización benéfica para ayudar a abordar el problema de la falta de vivienda de los jóvenes LGBTI.

Ella dijo en 1990: «Fui cuidadora de acogida y cuidé de varios jóvenes que eran LGBTI. Algunos de ellos tuvieron experiencias horrendas en cuanto a la atención y la mayoría habían estado huyendo. Trabajamos para proporcionar un lugar muy seguro para ellos donde también se encontraran con buenas personas para mostrarse. Comenzamos akt (anteriormente The Albert Kennedy Trust) en julio de 1989.

Según un comunicado de prensa de akt, casi una cuarta parte de los 150,000 jóvenes que enfrentan o están sin hogar se identifican como LGBTI. El 77% de ellos citan el rechazo o abuso de sus familias como lo que los llevó a ello.

Uber anuncia 'bodas gratis' para la comunidad LGBTTI

Uber anunció que unirá de manera simbólica a las parejas de la comunidad Lésbico, Gay, Bisexuales, Transgéneros, Travestis, Transexuales e Intersexuales (LGBTTTI) de la Ciudad de México y el resto del país.

A través de un servicio denominado Union Station, las parejas que así lo decidan podrán “casarse” e invitar a sus amigos para que sean testigos de su amor.

El líder de Pride en Uber México, Patricio González de León, explicó que para poder tener una unión simbólica, las parejas tendrán que registrarse a partir del lunes de manera gratuita en www.uber.com/unionstation. Ahí podrán elegir el horario que mejor les agrade para realizar la ceremonia, las cuales se realizarán el 22 de junio.

El líder de Pride en Uber México, Patricio González de León, explicó que para poder tener una unión simbólica, las parejas tendrán que registrarse a partir del lunes de manera gratuita en www.uber.com/unionstation. Ahí podrán elegir el horario que mejor les agrade para realizar la ceremonia, las cuales se realizarán el 22 de junio.

“Van a recibir un correo de confirmación con una dirección en específico en donde van a poder asistir. Van a llevar a su pareja, un par de amigos para poder celebrar esta unión simbólica. Las uniones se celebran el 22 de junio en la CDMX y estamos invitado a que todos suban sus fotografías con el hashtag #VamosJuntos”, expuso.

Esta y otras actividades las realiza Uber para festejar el mes del orgullo. La compañía también anunció que participará, como cada año, en la marcha del orgullo que se realizará el 29 junio. En unos de los caros alegóricos, la cantante Fey realizará un concierto.

Otras de las actividades para este mes es que todas las rutas de Uber se pintarán con los colores del arcoíris. Además, del 24 al 30 de junio se implementará una opción en la aplicación llamada Vista Orgullo, con la que se busca donar 300 mil pesos a la asociación civil Cuenta Conmigo, la cual trabaja a favor del desarrollo psicoafectivo y sexual de las personas.

“Continuaremos realizando múltiples acciones y proyectos a nivel interno y externo a favor de la diversidad e inclusión. Sin duda este 2019 estamos marcando una pauta que esperemos se coloque de ejemplo e inspiración a otras compañías y organizaciones para construir entre todos comunidades que abracen siempre al amor, al respeto e inclusión, sin importar la tonalidad de color que éstas sean”, concluyó Patricio González.

Taylor Swift muestra su apoyo a la comunidad LGBT

Junio es considerado el mes del Orgullo y Taylor Swift quiso expresar su postura respecto a los derechos de la comunidad LGTB, por lo que a través de una carta expuesta en sus redes sociales le pidió al Senado norteamericano aprobar la Ley de Igualdad, en la que se prohíbe la discriminación contra las personas de este gremio en lugares públicos como escuelas y trabajo.

En la extensa misiva, la actriz famosa por canciones como ‘Shake it off’ y ‘You belong with me’ cuestionó la posición oficial del Gobierno de los Estados Unidos con respecto a la Ley, ya que no hay votación programada y no se sabe si el Senado decidirá votar en absoluto, lo cual ha generado malestar entre algunos ciudadanos.

“Si bien tenemos mucho que celebrar, también tenemos una gran distancia que recorrer antes de que todos los habitantes de este país reciban un trato igualitario”, escribió Taylor en su cuenta oficial de Instagram en donde tiene más de 118 millones de seguidores.

Swift también les pidió a los votantes que alienten a sus senadores a apoyar el proyecto de Ley, ya que según expresó, el poder de ellos proviene de las votaciones de la gente común, que es la que los mantiene en sus cargos.

“Demostremos nuestro orgullo exigiendo que, a nivel nacional, nuestras leyes traten verdaderamente a todos nuestros ciudadanos por igual”, escribió Swift al final de la carta y quien se ha mostrado fuerte en su posición.

En su publicación también se puede encontrar un enlace que lleva a Change.Org una plataforma especializada en recoger firmas con peticiones específicas, como es el caso de la cantante.

Además, la artista publicó unas fotografías en las que luce ropa de colores, como la bandera LGBT, en una de sus recientes actuaciones, las cuales acompañó con la frase “Como un arcoíris con todos los colores”.


Y... ¡CONTINUAMOS, QUE NOS FALTA MÁS!

Tras homofobia, así se reivindica Barilla con la comunidad LGBT con publicidad lésbica

La empresa de alimentos Barilla, fundada en 1887, es una compañía con amplio liderazgo en el mercado de pastas.

Pietro Barilla y Guido Barilla son los hermanos pioneros de Grupo Barilla. Guido metió en serios aprietos a la marca cuando, durante una entrevista radiofónica concedida en 2013, aseguró:

No haremos publicidad con homosexuales porque nos gusta la familia tradicional. Si los gays no están de acuerdo, siempre pueden comer pasta de otra marca. Todos son libres de hacer lo que quieran porque no molestamos a nadie.

Esta declaración le ha valido a Barilla que, incluso en la actualidad, salga al tema cuando se habla de marcas que han rechazado el mercado LGBT+. Y lo que es más importante, que han rechazado la visibilidad del amor y el respeto entre iguales.

Pero todo ha cambiado. Con Guido aún al frente de la compañía, una línea nueva e incluyente sale a la luz. Y aunque se trata de una edición limitada, nos encanta.


Nunca es tarde para cambiar

La pasta con una pareja lésbica en su empaque fue entregada a los asistentes del World Pasta Championship. Este es el Campeonato Mundial de Pasta, organizado por Barilla, donde 18 jóvenes chefs de todo el mundo participan en desafíos para mostrar sus cualidades y habilidades en la cocina.

El diseño estuvo a cargo de Olimpia Zagnoli, una importante ilustradora nacida en Milán. Esto es lo que ella compartió en su página de Facebook:

La primera vez que me reuní con el equipo de Barilla me acordé de las infames declaraciones que hicieron en 2013 sobre las parejas gays. Les dije que me habían enfadado tanto que había dejado de comprar sus productos durante muchos años. Lo que no sabía mientras estaba protestando en mi cocina, es que Barilla había hecho progresos significativos y había definido su código ético, ajustando sus políticas internas para asegurar total inclusión y respeto a las diferentes orientaciones sexuales, igualdad de género, derechos de las personas con diversidad funcional, y asuntos múltiples e intergeneracionales.

Así como hay quienes aplauden la reivindicación de la marca al ser incluyente, hay quienes afirman que se trata de una estrategia publicitaria positiva para la empresa.